Vous êtes actuellement en plein questionnement autour de votre projet professionnel ? Vous vous demandez si suivre une formation sera le meilleur moyen d’évoluer au travail ou pour vous reconvertir ? Mais surtout comment trouver une formation professionnelle adaptée à vos besoins ?
Il est normal de ne pas savoir par où commencer lors d’une recherche de formation. Nous vous proposons 10 questions à vous poser pour poser les bases de votre projet. Et choisir une formation en adéquation avec vos attentes.
1. Quel est mon projet professionnel ?
Définir son projet professionnel est la première étape avant de rechercher une formation. Demandez-vous quelle évolution vous souhaitez donner à votre carrière. Comment avance-t-elle ? Vous épanouissez-vous dans votre rôle actuel ? Souhaitez-vous obtenir une promotion au travail ? Souhaitez-vous vous reconvertir ? Si oui, dans quel domaine ?
En définissant précisément votre projet, vous poserez des bases solides pour trouver une formation en adéquation avec vos besoins.
2. Quelles compétences ai-je besoin de développer ?
Une fois votre projet défini, il sera temps d’établir la liste des compétences à développer pour atteindre votre objectif. Cette liste sera essentiel lors du moment de l’analyse des programmes de formation (Question 8).
Par exemple, si vous êtes responsable d’équipe. Pensez à inclure des soft skills dans votre liste, qui seront essentiels pour répondre aux nouveaux défis du management. En effet, ces compétences comportementales, comme l’écoute active ou la communication, sont plus en plus prisées en entreprise. Cela vous permettra donc de progresser plus rapidement dans vos missions.
Si vous souhaitez développer votre activité indépendante en devenant formateur. Réfléchissez bien aux compétences digitales qu’il vous faudra acquérir pour être compétitif sur le marché.
3. De quel type de formation ai-je besoin ?
Pour trouver une formation professionnelle adaptée, il faudra prendre en compte votre mode de vie et votre emploi du temps. Vos disponibilités, et vos envies, définiront les modalités de formation les plus appropriées comme :
- Une formation 100 % à distance, à faire à votre rythme, si vous avez besoin d’un maximum de flexibilité.
- Une formation en blended learning. Si vous souhaitez bénéficier d’une certaine autonomie d’apprentissage, tout en bénéficiant de séminaires en présentiel.
Ceci vous assurera de vous former de la manière la plus efficace pour vous !
4. Quelles sont mes attentes en termes de formation ?
Cette question rassemble plusieurs éléments qui seront importants pour choisir une formation :
- Quels objectifs de formation vous fixez-vous ? Souhaitez-vous développer des « hard skills » ? Des « soft skills » ? Acquérir des connaissances théoriques ou pratiques ?
- Quel accompagnement pédagogique souhaitez-vous avoir ? Préférez-vous un accompagnement individuel ou collectif ?
- Souhaitez-vous échanger avec les autres stagiaires de l’école ? N’hésitez pas à questionner les organismes de formation sur les moyens mis en place pour faciliter ces échanges !
Autant de facteurs qu’il vous faudra considérer pour trouver une formation adaptée à vos besoins.
5. Comment vais-je financer ma formation ?
Se posera ensuite la question du financement de votre formation. Comptez-vous payer pour votre formation de votre poche ? Utiliser votre CPF ou votre CPF de transition ? Faire une demande d’aide auprès de Pôle Emploi ? Renseignez-vous également auprès du Conseil Régional pour connaître leurs aides à la formation professionnelle. Ou demandez à votre employeur si votre formation peut être financée dans le cadre du plan de développement des compétences. Votre caisse de retraite complémentaire peut parfois accorder des aides sociales pour se former. N’hésitez pas à la contacter si vous voulez en savoir plus.
Nous vous invitons également à lire notre article « Comment financer sa formation sans CPF ? » pour connaître les autres modes de financement possibles.
6. Comment une formation va-t-elle améliorer mon employabilité ?
Se former est essentiel, pour rester efficace sur son poste, comme pour renforcer son employabilité ou se reconvertir. Renseignez-vous donc sur les formations les plus à même d’avoir un impact positif sur votre compétitivité et votre employabilité.
Ce paramètre sera en lien avec les compétences que vous avez identifié lors de la Question 2.
7. Quels sont les organismes de formation référents dans mon domaine de formation ?
Connaître les organismes les plus plébiscités sera un excellent moyen de commencer vos recherches. Puis de trouver une formation reconnue.
Posez des questions à vos collègues ou vos proches. Se sont-ils formés récemment ? Dans quel domaine ? Recommanderaient-ils leur formation ? Effectuez également des recherches sur Google. Lisez les avis d’anciens stagiaires. Vous aurez alors une liste des organismes les plus à même d’offrir une formation professionnelle de qualité.
8. Quel est le programme de formation le plus adapté à mon projet ?
Une fois votre liste d’organismes en main, comparez leurs programmes pour choisir une formation. Reprenez les compétences notées dans la question 2, ainsi que les facteurs en lien avec votre employabilité (Question 6). Puis décortiquez les différentes brochures.
Si vous souhaitez devenir conseiller en image, vous aurez identifié les compétences techniques nécessaires à l’exercice de ce métier. Comme la colorimétrie, le morpho-visagisme ou la morpho-silhouette. Mais avez-vous pensé à l’importance de la communication positive ? Les compétences d’écoute active, de questionnement et de reformulation seront, elles-aussi, fondamentales. Une école qui couvre toutes les compétences techniques et comportementales sera donc à privilégier.
Et n’hésitez pas à questionner votre conseillère formation, si vous ne trouvez pas la réponse dans la brochure. Ce sera également le bon moment pour parler de vos attentes (Question 6) avec les différents organismes.
9. Quand débuter ma formation ?
Avez-vous des impératifs qui signifient que vous ne pourrez commencer votre formation qu’à un certain moment ? Lors de vos entretiens avec les différentes écoles, demandez-leur quand commence leur prochaine session. Puis vérifiez que cela est compatible avec vos besoins avant de choisir une formation.
10. Avec quel organisme de formation ai-je le meilleur « feeling » ?
Oui, cet élément est bien indispensable ! Avez-vous eu une mauvaise impression de la part d’un organisme ? Au contraire, un autre s’est-il distingué par son écoute et son accompagnement, avant même d’avoir sélectionné leur parcours ?
Autant de détails qui vous donneront une première indication sur la qualité de l’accueil au sein de l’organisme, et qui vous permettront de trouver une formation qui vous correspond vraiment.
Le Groupe Evolution & Perspective, un véritable partenaire à vos côtés
Alors êtes-vous prêt à trouver une formation ? Depuis plus de 14 ans, le Groupe Evolution & Perspectives accompagne les professionnels dans leur montée en compétences ou leur reconversion. Nous proposons des parcours de :
- Coach professionnel.
- Conseiller en image et communication, inscrite au Répertoire Spécifique.
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- Consultant.
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Nous bénéficions d’une excellente réputation, avec une note de 4,7/5 sur Google et de 4,3/5 sur La Bonne Formation. Nous sommes également certifié Qualiopi, un véritable gage de qualité quant à l’excellence de nos parcours et de notre accueil. N’hésitez à prendre rendez-vous avec nos conseillères formation pour en savoir plus !
Fabienne Lemaigre-Voreaux, Co-fondatrice et Directrice Générale du Groupe Évolution & Perspectives.
