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Renforcez la performance et la cohésion au sein de vos équipes
Les entreprises les plus performantes s'appuient sur des équipes solides, alignées et engagées. Pourtant, il est courant de rencontrer des dysfonctionnements ou des problèmes de communication qui freinent l’atteinte des objectifs.
Vous êtes au bon endroit si :
- Vous voulez motiver une équipe autour d’un projet, définir une vision commune et construire la cohésion d’équipe.
- Vous cherchez à optimiser l’efficacité collective.
- Des conflits impactent l’ambiance de travail et la performance de votre équipe et vous voulez mieux les gérer et les résoudre.
- Vous recrutez un nouveau manager et vous voulez faciliter son intégration en recréant les fondamentaux de l’esprit d’équipe.
- Vos réunions sont peu productives et vous améliorer leur productivité ?
Détail de la formation :
Les bénéfices du coaching d’équipe
- Développer une dynamique collective efficace
- Aligner l’équipe autour d’une vision et d’objectifs communs
- Fluidifier la communication et renforcer la confiance mutuelle
- Gérer les tensions et prévenir les conflits
- Améliorer la prise de décision et l’efficacité collective
Optimisez la productivité et la motivation en 4 mois* grâce au coaching en entreprise
- Prise en main : Nous échangeons avec vous et le manager concerné pour définir vos attentes et objectifs.
- Adaptation à vos besoins : Nous sélectionnons un coach possédant les outils et l’expérience nécessaire pour vous accompagner dans votre coaching professionnel. Nous nous adaptons à vos modalités préférentielles et aux disponibilités de votre équipe.
- Rencontre avec le coach : le manager d’équipe et vous rencontrez le coach pour échanger sur le processus de coaching, sur la déontologie métier et l’objectif fixé.
- Coaching d’équipe : Le coach suit notre processus en sept étapes pour activer la dynamique positive, autonomiser votre équipe et lui permettre d’atteindre son objectif.
- Séance de clôture avec le coach : A l’issue de l’accompagnement, nous faisons le point sur le coaching, ses résultats et l’atteinte de vos objectifs.
Notre processus engageant permet d’autonomiser votre équipe et d’ancrer les bénéfices du coaching professionnel sur le long terme !
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Des résultats concrets** sur les compétences et l’efficacité de vos équipes
◽72 % des professionnels coachés ont développé de meilleures compétences en communication.
◽ 70 % des personnes coachées ont remarqué une amélioration de leur performance au travail, une amélioration du travail d’équipe et de leurs compétences managériales.
◽ 53 % des professionnels coachés ont augmenté leur productivité.
◽ 48 % des entreprises ont remarqué une amélioration de la performance globale.
◽ 42 % des entreprises ont remarqué une augmentation de leurs résultats.
Le retour sur investissement moyen du coaching d’équipe pour les entreprises est de 7 fois le montant investi**.
Nos engagements envers vos équipes
- Une équipe de coachs professionnels certifiés : Tous nos coachs professionnels sont certifiés RNCP par la Haute école de coaching et spécialistes du coaching en entreprise. Vous aurez la garantie de travailler avec un professionnel reconnu, utilisant des méthodes approuvées et adaptées à vos collaborateurs.
- Une déontologie stricte : Nous respectons scrupuleusement la déontologie du coaching professionnel. Nos coachs ne conseillent pas, ne donnent pas leur avis et ne partagent pas leurs opinions. Ils accompagnement vos équipes vers la découverte de leurs propres solutions, en toute confidentialité.
- Un coaching d’équipe sur-mesure : Chaque coaching repose sur un objectif collectif précis, défini par l’équipe. Nous ne travaillons que sur cet objectif validé.
- Un processus challengeant : Grâce à ses outils, le coach permettra à vos collaborateurs de faire des prises de conscience professionnelles, de lever des points de blocage et d’avancer vers leur objectif pour révéler le meilleur d’eux-mêmes.
- Ecoute, bienveillance et respect : Vos collaborateurs bénéficieront d’une attention totale de la part de leur coach, durant tout leur accompagnement.
- Accompagnement des collaborateurs en situation de handicap : Nous sommes une entreprise handi-accueillante : nous vous encourageons à nous faire part des besoins spécifiques de vos collaborateurs concernés.
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Passez à l’action !
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Vous souhaitez encourager la cohésion d’équipe et améliorer les performances ?
Contactez-nous dès aujourd’hui pour échanger sur vos besoins en coaching d’équipe.
