Vos collaborateurs souhaitent gagner en confiance en eux ?
Notre formation Confiance en soi permettra à vos collaborateurs de :
- Prendre confiance dans leur rôle et leurs missions.
- Actionner les leviers permettant de développer leur légitimité.
- Passer à l’action et obtenir de meilleurs résultats.
Le programme de formation
- Identifier ses traits de personnalité, ses forces, ses aptitudes, ses talents, ses freins, ses moteurs de motivation et ses ressources.
- Dresser le bilan de sa situation et se projeter dans l’avenir en définissant un objectif C-SMARTE.
- Eliminer les obstacles qui auront été identifiés.
- Construire sa réussite en établissant le plan d’action adéquat.
A qui s’adresse notre formation ?
Cette formation s’adresse à toute entreprise qui cherche à améliorer la confiance en soi de ses collaborateurs.
Quelles sont les modalités de formation ?
- Formation individuelle de 12 heures.
- Formation à distance.
- Formation interactive, favorisant la mise en pratique et les échanges avec le formateur.
- Une heure d’accompagnement individuel post-formation incluse pour suivre la mise en œuvre des actions et aider par des outils complémentaires si besoin.
Notre intervenant
La formation Confiance en soi est dispensée par notre formateur expert Jonathan Arditi, coach professionnel certifié et formateur, bénéficiant de plus de 10 ans d’expérience en entreprise.
L'analyse des préférences d'apprentissage MyLEA
En amont de la formation, vos collaborateurs réaliseront notre analyse des préférences d'apprentissage exclusive MyLEA, qui nous permettra de déterminer leurs préférences d’apprentissage. Pourquoi ?
Afin de nous permettre d’adapter nos méthodes pédagogiques à leurs préférences pour faciliter leur apprentissage et maximiser l’ancrage naturel durant la formation.
Vos collaborateurs auront, bien entendu, accès aux résultats du test et pourront s’en servir dans toutes leurs situations d’apprentissage !
Méthodes pédagogiques mobilisées
Les méthodes mobilisées durant cette formation font la part belle à la mise en pratique, avec des études de cas, des analyses de situation, des enquêtes à 360 et des échanges/débats.
Evaluation des compétences
Durant leur formation, vos collaborateurs réaliseront différents exercices de mise en pratique et rempliront une grille d’auto-évaluation. A l’issue de la formation, ils recevront un certificat individuel de participation.
Nos engagements envers vous et vos collaborateurs
- Un délai d'accès rapide : Vos collaborateurs auront accès à leur formation à la date choisie, sous réserve de validation du dossier financier.
- Une équipe de formateurs et de coachs certifiés : tous nos formateurs et coachs sont des professionnels certifiés, experts dans leur domaine.
- Une adaptation constante aux besoins de vos collaborateurs : nous adaptons nos méthodes pédagogiques aux attentes et aux besoins de chaque apprenant, pour un apprentissage facilité.
- Un accompagnement individuel et personnalisé : Nos formateurs s’engagent à accompagner vos collaborateurs durant toute la durée de leur formation confiance en soi, à répondre à leurs questions et à adapter leurs méthodes pour lever tout blocage à l’apprentissage.
- Ecoute, bienveillance et respect : vos collaborateurs bénéficieront d’une attention totale de la part de nos formateurs, durant tout leur parcours.
- Accompagnement des apprenants en situation de handicap : Nous sommes une entreprise handi-accueillante : nous vous encourageons à nous faire part de vos besoins spécifiques.
Accélérez votre performance avec le Groupe Evolution & Perspectives
Vous souhaitez former vos collaborateurs ? Contactez notre équipe dès à présent !
Tarifs
A partir de 2 900 € / personne
